職業紹介事業に関する情報開示について

取扱職種の範囲等 [職種] 全職種 [地域]国内
手数料に関する事項

職業安定法に基づき、厚生労働省に届け出ている手数料率及び着手金を下記の通り明示しております。下記手数料及び着手金は上限であり、貴社の手数料率は別途申込書及び契約書にて定めたものです。

サービスの種類及び内容手数料の額及び負担者
求人受理時の事務費用0円
求人・求職の申込みを受理した時以降、求人・求職者に提供する紹介のサービス【成功報酬】
職業紹介が成功した場合において、当該求職者の就職後1年間に支払われる賃金(内定書や労働条件通知書等に記載されている額)の100%。
手数料負担者は求人者とします。
求人の充足に向けた求人者に対する専門的な相談・助言サービス
※職業紹介の付加サービス
【成功報酬】
職業紹介が成功した場合において、当該求職者の就職後1年間に支払われる賃金(内定書や労働条件通知書等に記載されている額)の100%。
手数料負担者は求人者とします。
特定の条件による特別の求職者の開拓やそのための調査・探索【着手金】2,000,000円
【活動1日当たり】1,000,000円
職業紹介が成句した場合において、当該求職の就職後1年間に支払われる賃金内定書や労働条件通知書等に記載されている額)の100%。
手数料負担者は求人とします。
就職を容易にするための求職者に対する専門的な相談・助言【成功報酬】
職業紹介が成功した場合において、当該求職者の就職後1年間に支払われる賃金(内定書や労働条件通知書等に記載されている額)の100%。
手数料負担者は関係雇用主とします。

上記手数料は消費税が含まれていません。

返戻金制度に関する事項

職業紹介が成功した場合において、当該候補者が雇用開始から短期で離職した場合(退職勧奨、人員整理、会社合理化、またはその他当該候補者の責に帰さざる解雇以外)に対し、
手数料を返戻する制度を設ける場合があります。返戻条件については別途「人材紹介基本契約書」にて定めます。

苦情の処理に関する事項

求職者または求人者からの苦情については、誠意をもって対応致します。
苦情申出先:職業紹介責任者 下田 由紀 連絡先:shimoda@careerable.co.jp

求人者の情報及び求職者の個人情報の取扱に関する事項

当事業所は、求職者または求人者から知りえた個人的な情報は、「個人情報適正管理規程」に基づき、適正に取り扱います。当事業所の「個人情報適正管理規定」は以下の通りです。

  1. 個人情報を取り扱う事業所内の職員の範囲は、職業紹介担当者とする。個人情報取扱責任者は職業紹介責任者 下田 由紀 とする。
  2. 職業紹介責任者は、個人情報を取り扱う1に記載する事業所内の職員に対し、個人情報取扱いに関する教育・指導を年1回実施することとする。また、職業紹介責任者は、少なくとも5年に1回は職業紹介責任者講習会を受講するものとする。
  3. 取扱者は、個人の情報に関して、当該情報に係る本人から情報の開示請求があった場合は、その請求に基づき本人が有する資格や職業経験等客観的事実に基づく情報の開示を遅滞なく行うものとする。さらに、これに基づき訂正(削除を含む。以下同じ。)の請求があったときは、当該請求が客観的事実に合致するときは、遅滞なく訂正を行うものとする。また、個人情報の開示又は訂正に係る取扱いについて、職業紹介責任者は求職者等への周知に努めることとする。
  4. 求職者等の個人情報に関して、当該情報に係る本人からの苦情の申出があった場合については、苦情処理担当者は誠意を持って適切な処理をすることとする。

   なお、個人情報の取扱いに係る苦情処理の担当者は、職業紹介責任者下田 由紀 とする。

キャリエイブル株式会社 
所在地:東京都千代田区神田富山町7BIZ SMART神田富山町

※職業安定法第 32 条の 13、同法施行規則第 24 条の 5 取扱職種の範囲等の明示です。